Los abajo firmantes, profesores
de religión
de Secundaria
en centros públicos
dependientes de la Consejería de Educación, Universidades y Sostenibilidad del Gobierno de Canarias,
queremos transmitir al Consejero de Educación nuestro malestar, queja y rechazo al procedimiento de adjudicación de destinos
para el curso 2012-13 del profesorado de religión
y la negativa a negociar con los representantes de los trabajadores por parte
de la Dirección
General de Personal.
Consideramos que la Consejeria de Educación ha vulnerado la normativa
laboral sobre el derecho a la negociación colectiva en el supuesto de que la modificación sustancial de las
condiciones laborales afecte a más del 10% del colectivo. El Estatuto de los Trabajadores
obliga a la Administración a abrir un período de negociación con los representantes de los trabajadores para intentar
reducir los efectos negativos de tal modificación. La mayoría del profesorado de Religión se queda en una situación de precariedad laboral, con jornadas de trabajo parciales impuestas.
La reducción total de los horarios de Religión para el curso 2012-13 excede
el 10% obligado por ley para el conjunto de los Departamentos, llegando a
superar el 30%. Además, no se ha permitido al profesorado de Religión completar jornadas con otras
actividades lectivas, lo que agrava aún más la situación y confirma el trato
discriminatorio recibido.
La asignación provisional y la posterior adjudicación de las vacantes y de los
destinos se ha realizado sin criterios
claros y objetivos, al margen de la normativa vigente, generando agravios
comparativos. En ningún momento del procedimiento se ha dado publicidad a los
mismos.
La Consejería de Educación somete al colectivo del profesorado de religión al más absoluto desamparo legal y crea una inseguridad jurídica difícil de entender en un Estado
de Derecho.
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